Mardi je donne – Édition 2025
Cette année, faites preuve de générosité. Soutenez Audition Québec et le développement de sa toute nouvelle plateforme d’entraînement à la lecture labiale.
Cette année, faites preuve de générosité. Soutenez Audition Québec et le développement de sa toute nouvelle plateforme d’entraînement à la lecture labiale.
Si vous portez des appareils auditifs depuis quelques mois seulement, vous pourriez faire partie du projet de recherche et participer à cette première mouture du groupe Premiers porteurs, dont on vous donne les détails dans cet article.
Nous vous recommandons fortement de communiquer avec l’organisme Acouphènes Québec , qui offre du soutien, des groupes d’entraides et de l’information. Vous pouvez également communiquer avec le centre de réadaptation de votre région.
Vous pouvez consulter notre entrevue avec Sylvie Hébert , l’auteure du livre Acouphènes : les reconnaître et les oublier.
L’organisme Acouphènes Québec offre des groupes d’entraides et des séances d’information.
Vous pouvez explorer la thérapie d’acceptation et d’engagement (ACT) avec le livre de Harris Russ : Passez à l’ACT : pratique de la thérapie d’acceptation et d’engagement.
Au fil des ans, nous avons publié une centaine d’articles sur les acouphènes.
Que faire si vous êtes victime de discrimination dans une entreprise? Il y a des options.
Audition Québec s’engage dans la sensibilisation avec, entre autres, son site internet et la revue Sourdine qui informe les membres de leurs droits et des recours qu’ils peuvent exercer.
L’Association des personnes avec une déficience de l’audition (APDA) (www.apda.ca) est responsable du Service d’une oreille à l’autre (1-855-675-4662 ou audition@apda.ca). Ce service vient en aide aux personnes à faible revenu qui ne sont pas entièrement couvertes par une assurance publique ou privée. Vous pouvez déposer des prothèses auditives, des aides de suppléances à l’audition et des accessoires auditifs à un point de dépôt de l’APDA. Voir la liste ici.
Remémorez-vous ces retrouvailles tant attendues en présentiel, le 11 juin 2022, à l’occasion de l’assemblée générale annuelle et du 40e anniversaire d’Audition Québec.
En 2022, Audition Québec a fêté ses 40 ans d’existence. L’histoire de l’organisme et de son ancêtre l’ADSMQ est retracée à travers des photos d’archives.
L’histoire d’Audition Québec et de son ancêtre l’ADSMQ est retracée à travers les témoignages des pionniers, de ceux qui ont repris le flambeau, et de la relève.
Des membres d’Audition Québec témoignent. Ces personnes racontent leur parcours de vie entre diagnostic, difficultés, entraide et solidarité.
Apprenez-en davantage sur l’offre de service aux programmes adultes aînés en surdité de l’IRD lors de cette conférence présentée par Judith Guimont et sa collègue Hélène Gagnon.
Décrocher un emploi, découvrir sa carrière de rêve, explorer le milieu du travail peut être un défi, surtout pour une personne malentendante. Il existe des ressources comme L’ÉTAPE qui peuvent aider les personnes vivant avec un handicap à explorer et à intégrer le marché de l’emploi. Chaque année, L’ÉTAPE aide 772 personnes de Montréal et de Laval dans leur processus d’employabilité. Explications et liste d’organismes d’aide à l’emploi.
À Paris, un restaurant 100% végane propose de la cuisine du monde et compte 6 salariés, tous sourds ou malentendants. Furahaa to Go a été fondé par M. Devillers, aussi cofondateur de l’association Mains Diamant. Cette association a pour but de construire un
pont entre les Sourds et les entendants et de promouvoir l’employabilité des personnes sourdes. Le taux de chômage atteint 50 à 60% de la population sourde contre 10% de la population française.
Solange Ouellette a été mentor dans le cadre du programme de mentorat par les pairs. Elle pense avoir aidé ses deux mentorées en leur permettant, à travers leurs interactions, d’accéder à l’information dont elles avaient besoin. Solange raconte son parcours.
Le programme Pairs Aidants Réseau (PAR) promeut l’embauche de pairs aidants au sein des services de santé mentale au Québec en offrant formation, réseautage et coaching et ainsi, soutenir leur intégration dans les équipes de soin. Audition Québec est fier partenaire du développement de PAR avec le programme de mentorat en audition. Les pairs aidants jouent un rôle important pour contrer l’isolement social, un des plus importants défis vécus par les personnes malentendantes.
Avant sa retraite, Suzanne Monette était éducatrice dans une école pour les sourds. C’est avec ses petits-enfants qu’elle a compris que sa perte auditive s’était aggravée. C’est alors que le projet Mentorat est arrivé dans sa vie. Sa mentor l’a incitée à se
procurer l’appareillage dont elle avait besoin. Suzanne et sa mentor sont encore en contact!
Le programme de mentorat par les pairs en audition vise à améliorer les compétences dont les personnes en processus de perte d’audition ont besoin pour gérer le plus efficacement possible leur perte auditive au quotidien. Le but ultime est le maintien d’une vie active et l’amélioration de la communication avec les autres.
Qu’en est-il de leur réalité de jeunes adultes sourds ou malentendants ? Qu’est-ce qu’avoir une surdité à 20 ans et toutes ses dents ? L’audiologiste Tamara Martinez livre ce texte d’opinion sur sa génération.
Les personnes atteintes de déficience auditive attendent sept à dix ans avant de consulter un spécialiste. Pendant ce temps, l’audition se dégrade. Mais pourquoi attendre si longtemps? La réponse de Daniel Morel.
Ayant développé de saines habitudes de vie en lien avec sa perte auditive, le mentor devient un modèle positif pour son mentoré, redonnant à ce dernier un espoir d’amélioration de sa condition de santé ou de sa qualité de vie. Détails sur l’état d’esprit d’un programme de mentorat.
Faire découvrir aux autres la lecture labiale est au cœur de la mission que s’est donnée Solange Ouellette, cette dame dynamique qui vit avec une perte auditive depuis l’enfance. Solange raconte son parcours de vie… et certaines anecdotes fascinantes!
Quels sont les changements induits par un programme structuré d’entraînement à la lecture labiale chez un groupe de participants adultes ayant une déficience auditive acquise? Un projet de recherche à l’Université du Québec à Trois-Rivières s’est penché sur cette question.
Quels sont les liens entre la résilience et certains facteurs personnels et
environnementaux chez les personnes malentendantes? Louise Duchesne, orthophoniste, fait état d’une recherche prometteuse.